Вакансии

Конкурс на включение в кадровый резерв Мининформполитики Чувашии

Дата конкурса: 19 октября 2017 г.

Описание вакансии

Министерство информационной политики и массовых коммуникаций Чувашской Республики (далее – Мининформполитики Чувашии) объявляет конкурсы на включение в кадровый резерв Мининформполитики Чувашии для замещения следующих должностей государственной гражданской службы Чувашской Республики (далее – гражданская служба):

ведущая группа должностей категории «специалисты»:

заведующий сектором администрирования и сопровождения информационный систем (должностной регламент);

заведующий сектором информационной безопасности (должностной регламент);

консультант сектора информационной безопасности (должностной регламент);

консультант информационно-аналитического отдела (должностной регламент);

старшая группа должностей категории «специалисты»:

главный специалист-эксперт сектора администрирования и сопровождения информационных систем (должностной регламент);

главный специалист-эксперт сектора информационной безопасности (должностной регламент);

главный специалист-эксперт сектора по взаимодействию со средствами массовой информации, книгоиздания и полиграфической деятельности (должностной регламент);

главный специалист-эксперт организационно-правового отдела (должностной регламент);

главный специалист-эксперт организационно-правового отдела (должностной регламент).

Квалификационные требования, предъявляемые к претендентам.

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Мининформполитики Чувашии:

а) личное заявление (образец);

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету (форма) с приложением фотографии;

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), либо иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту службы (работы);

д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у);

е) сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей гражданина, претендующего на замещение должности гражданской службы (форма);

ж) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин, претендующий на замещение должности гражданской службы, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать, за три календарных года, предшествующих году поступления на гражданскую службу (форма);

з) согласие на обработку персональных данных (форма);

и) возможно представление иных документов, предусмотренных Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Гражданский служащий Мининформполитики Чувашии, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает заявление на имя министра информационной политики и массовых коммуникаций Чувашской Республики.

Гражданский служащий, иного государственного органа, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет:

а) личное заявление (образец);

б) собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором государственный гражданский служащий замещает должность государственной гражданской службы, анкету (форма) с приложением фотографии.

в) сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей гражданина, претендующего на замещение должности гражданской службы (форма);

г) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин, претендующий на замещение должности гражданской службы, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать, за три календарных года, предшествующих году поступления на гражданскую службу (форма);

д) согласие на обработку персональных данных (форма).

Несвоевременное представление указанных документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.

Документы на участие в конкурсе принимаются с 6 по 26 сентября 2017 г. в рабочие дни с 8 до 17 часов по адресу: 428004, г. Чебоксары, Президентский бульвар, д. 10,  5 этаж 4 кабинет.

Гражданам, допущенным к участию в конкурсе, не позднее чем за 15 дней до его проведения будет направлено сообщение о дате, месте и времени его проведения. 

Предполагаемая дата его проведения – 19 октября 2017 года.

Место проведения конкурса: 428004, г. Чебоксары, Президентский бульвар, д. 10, 5 этаж, 5 кабинет.  

Методика проведения конкурса на включение в кадровый резерв замещение вакантной должности государственной гражданской службы Чувашской Республики в Мининформполитики Чувашии.

При проведении конкурсов конкурсная комиссия Мининформполитики Чувашии  оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении государственной гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая тестирование и индивидуальное собеседованиепо вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по должности гражданской службы, для включения в кадровый резерв которой претендуют кандидаты.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к должности государственной гражданской службы Чувашской Республики, на замещение которой претендуют кандидаты, и других положений должностного регламента по этой должности, а также иных положений, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.

Тесты.

Требования к уровню профессионального образования, к стажу государственной гражданской службы или стажу (опыту) работы по специальности, направлению подготовки.

Условия прохождения государственной гражданской службы.

Ограничения и запреты, связанные с государственной гражданской службой.

Сообщения о результатах конкурса направляются в письменной форме кандидатам в 7-дневный срок со дня его завершения.

Документы претендентов, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса.

За дополнительной информацией обращаться по тел.: (8352) 56-50-53; факс: 56-50-50,

e-mail:info8@cap.ru;info19@cap.ru.

Поделиться в социальных сетях